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    <subfield code="a">Inclui bibliografia e &#xED;ndice</subfield>
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    <subfield code="a">Comportamento Organizacional: cultura e casos brasileiros tem como objetivo abordar os principais t&#xF3;picos da disciplina de uma maneira leve, atraente e din&#xE2;mica. Elaborado para alunos de gradua&#xE7;&#xE3;o e especializa&#xE7;&#xE3;o, este livro conta com uma grande diversidade de eixos tem&#xE1;ticos e colaboradores com trajet&#xF3;rias heterog&#xEA;neas, com o intuito de ampliar os conceitos fundamentais e mostrar que a interdisciplinaridade e a troca &#x2013; n&#xE3;o s&#xF3; de conhecimentos, mas tamb&#xE9;m de experi&#xEA;ncias &#x2013; podem enriquecer e impulsionar a vida dentro das organiza&#xE7;&#xF5;es. Cada cap&#xED;tulo aborda um tema bem delimitado, partindo da conceitualiza&#xE7;&#xE3;o e de um panorama geral te&#xF3;rico para, ent&#xE3;o, recorrer ao relato da experi&#xEA;ncia de profissionais brasileiros, representativos e bem-sucedidos em suas &#xE1;reas. Comportamento Organizacional: cultura e casos brasileiros mostra que n&#xE3;o existe uma &#xFA;nica f&#xF3;rmula de sucesso e realiza&#xE7;&#xE3;o para todas as pessoas. Al&#xE9;m disso, a felicidade e o progresso das rela&#xE7;&#xF5;es e da cultura de uma organiza&#xE7;&#xE3;o dependem da harmoniza&#xE7;&#xE3;o das diferen&#xE7;as para criar um ambiente singular, original e in&#xE9;dito, verdadeiramente preparado para os complexos desafios do mundo atual.</subfield>
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