| 000 | 01743cam a22003014a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 999 |
_c3410 _d3410 |
||
| 001 | 001598057 | ||
| 003 | BR-ReIFE | ||
| 005 | 20190102104549.0 | ||
| 008 | 160826s2016 bl a gr 1 0 por | ||
| 020 | _a9788522118199 (broch.) | ||
| 040 |
_aBR-RjBN _bpor _cBR-ReIFE _dBR-ReIFE |
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| 041 | 1 |
_apor _heng |
|
| 082 | 0 | 4 |
_223 _a658.3 _bB676a |
| 090 |
_a658.3 _bB676a _c16. ed. |
||
| 100 | 1 |
_aBohlander, George W., _d1942- |
|
| 240 | 0 | 4 |
_aPrinciples of human resource management. _lPortuguês |
| 245 | 1 | 0 |
_aAdministração de recursos humanos / _cGeorge W. Bohlander, Scott A. Snell ; tradução Noveritis do Brasil ; revisão técnica José Carlos Marques.- |
| 250 | _a16. ed. | ||
| 260 |
_aSão Paulo: _bCengage Learning, _cc2016.- |
||
| 300 |
_axxx, 757p. : _bil.; _c28cm. |
||
| 500 | _aTradução de: Principles of human resource management (16. ed.). | ||
| 500 | _aInclui glossário. | ||
| 504 | _aInclui bibliografia e índice. | ||
| 520 | 3 | _aO livro traz um enfoque claro das mudanças que estão ocorrendo em todos os níveis gerenciais. Tem como orientação a aplicação prática e a apresentação de situações reais., propiciando o desenvolvimento da análise crítica de RH. Casos, dicas e sugestões oferecem formas efetivas de lidar com problemas de comunicação, liderança, disciplina, recompensa por desempenho e outros aspectos da administração de RH. A obra tem como foco o papel de RH dos gerentes, sem excluir o impacto e a importância do papel do departamento de RH no desenvolvimento, na coordenação e no cumprimento de políticas e procedimentos relacionados às funções de RH. | |
| 650 | 0 | 4 |
_aAdministração de pessoal _xRecursos humanos |
| 700 | 1 |
_aSnell, Scott, _d1958- _eCoautor |
|
| 942 |
_2ddc _cLV |
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